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據報道，上周，美國電商巨頭亞馬遜在紐約斯塔滕的一座物流倉庫投票，亞馬遜史上首個(gè)工會(huì )誕生，但亞馬遜日前指控工會(huì )組織方，稱(chēng)其威脅倉庫工人，逼迫工人支持工會(huì )組建。代表工會(huì )的律師方表示，亞馬遜這一指控實(shí)在是荒謬。
雖然投票結果支持工會(huì )成立，但美國聯(lián)邦政府機構“全美勞工關(guān)系委員會(huì )”表示，本月 22 日之前，亞馬遜可以提交質(zhì)疑和反對本次工會(huì )投票的各種證據。
在本周三提交的一份監管報告中，亞馬遜表示已申請獲得更多的時(shí)間，以便能夠收集更多證據。亞馬遜認為對于投票的反對和質(zhì)疑，他們有充足的理由和證據。
亞馬遜是美國第二大私營(yíng)企業(yè)雇主，如果該倉庫的投票結果被官方承認，將意味著(zhù)工會(huì )勢力在亞馬遜占有了一席之地，工會(huì )未來(lái)有可能會(huì )影響亞馬遜，迫使其調整業(yè)務(wù)運營(yíng)。
在本次是否加入“亞馬遜工會(huì )”的投票中，55% 的選票支持。之前，“亞馬遜工會(huì )”已經(jīng)提出提高工資、增強工作環(huán)境安全的要求。
亞馬遜工會(huì )領(lǐng)導人表示，在斯塔滕倉庫投票結果公布之后，亞馬遜在美國其它 50 座倉庫的工人已開(kāi)始聯(lián)系該工會(huì )。
亞馬遜對本次投票提出多項質(zhì)疑，包括“亞馬遜工會(huì )”干擾了排隊投票的員工，過(guò)長(cháng)的等待時(shí)間影響了投票率（投票工人在全部工人中的占比）。據悉，共有 58% 的合格工人投出了選票，整個(gè)投票過(guò)程延續了數日。
工會(huì )方的律師 Eric Milner 駁斥了亞馬遜的質(zhì)疑，稱(chēng)毫無(wú)根據。
Milner 表示，有關(guān)亞馬遜工會(huì )威脅員工的說(shuō)法實(shí)在太荒謬，這個(gè)工會(huì )本身就代表了在亞馬遜上班的員工。
到目前為止，該工會(huì )已對亞馬遜各種不公平的勞動(dòng)制度和做法提出了指控。
美國舊金山州立大學(xué)勞工專(zhuān)業(yè)教授 John Logan 評論說(shuō)，亞馬遜很難證明工會(huì )違反和員工溝通的政策法規以及這種做法影響投票結果。
Logan 表示，在有關(guān)工會(huì )投票的違規現象上，全美勞工關(guān)系委員會(huì )更加關(guān)注企業(yè)的違規行為，而不是工會(huì )的違規行為，因為企業(yè)往往是強勢方。
Logan 稱(chēng)，推翻這次投票結果對亞馬遜是個(gè)挑戰。
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