根據國外科技媒體 Platformer 的 Zoë Schiffer 報道，蘋(píng)果正通過(guò)徽章的方式來(lái)記錄員工的出勤情況，確保員工每周在辦公室工作 3 天時(shí)間。

　　如果蘋(píng)果員工在 1 周時(shí)間沒(méi)有達到出勤 3 天的最低標準，那么就會(huì )發(fā)出“增強警告”(escalating warnings)。

圖片來(lái)自網(wǎng)絡(luò )/侵刪

　　報道稱(chēng)蘋(píng)果公司部分部門(mén)對員工出勤率做出了嚴苛的要求，如果未達到每周 3 天就有解雇的風(fēng)險。彭博社的馬克?古爾曼在近期發(fā)布的文章中表示，蘋(píng)果收緊了出勤的相關(guān)政策，要求員工盡可能地在公司辦公。
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